Desarrollo global de la mujer

Teniendo como dato base que la población planetaria, nacional y local es mayoritariamente femenina se aplica la legislación vigente sobre la equidad de género en todas las acciones, los programas y los planes en ejecución. Ejercita y realiza los siguientes objetivos concretos:

A)   Reconocer y ejercer el lugar y el rol fundamental de la mujer en la organización social, la creación de la historia y en la construcción de la sociedad de gran armonía universal.
B)   Facilitar el acceso de las mujeres a los medios y a los instrumentos de producción para que trasciendan la condición de dependientes parciales o totales implementando sus fuentes de empleo y de ingresos.
C)   Combatir todas las discriminaciones, prejuicios y minusvalías que restringen y postergan la dignidad y los derechos fundamentales de las mujeres en el proceso del progreso social.

A través de cuatro áreas de labores correlacionadas y convergentes se implementan programas y acciones que conceden a las mujeres el lugar y el rol insustituible en la lucha por la vida y la subsistencia:

Oportunidaddes de actividad económica propia

Organiza y moviliza a las mujeres en agrupaciones pequeñas y medianas con la finalidad de:
• Dotar los medios de subsistencia mediante la ejecución de los proyectos colectivos de autogestión.
• Compartir los recursos disponibles y los medios de producción fomentando y ejerciendo los negocios propios.
• Apoyar en la formulación, la presentación y la realización de los proyectos de inversión.
• Ayudar a resolver los diversos problemas que afrontan en la ejecución de los negocios propios y en la ejercitación de las ocupaciones independientes.
• Orientar en las gestiones y los trámites de los diversos permisos y acreditaciones para los giros mercantiles.
• Constituir y operar las asociaciones de la economía solidaria y de interés comunitario.

Instituto de adiestramiento en competencias laborales

Misión
Adiestrar, capacitar, acreditar y acompañar a las emprendedoras y las empresarias que buscan realizar sus ideales, programas y proyectos de integrarse en la cultura empresarial y transformar sus condiciones de vida accediendo a dimensiones superiores del ser y el estar. Acreditando las competencias laborales se busca erradicar la discriminación profesional, técnica y laboral de las mujeres que luchan por la desaparición definitiva de las causas de la injusticia, el racismo, la ignorancia y de la pobreza.

Visión
Constituirse en un espacio abierto de entrenamiento en artes y oficios para las personas que adoptan un estilo de vida fundada en el ecumenismo, la sinergia y la prospección.

Valores
Progresividad en el aprendizaje y en la realización de las acciones que conducen a vivir en el desarrrllo, la libertad y la coparticipación.
Dinamicidad por infudir y aplicar la pasión, la emoción, la voluntad y la razón en la consecución de las metas inmediatas y de largo plazo.
Profesionalismo en el dominio y el ejercicio de las creaciones, las modelaciones, los diseñós y en las producciones que generan los medios de subsistencia.
Integralidad en las definiciones, la decisiones, las determinaciones y en las operaciones enlazadas e intercomunicadas en el proceso económico.
Ecumenismo por fomentar y buscar el consenso, el diálogo, la confraternidad y la mancomunisación entre las diversas confesiones doctrianales, las tendencias ideológicas, las corrientes del pensamiento y los valores ascendentes.

Objetivos
• Orientar en la elección de las habilidades, las capacidades y las competencias esenciales para el ejercicio de las ocupacciones y las actividades económicas en el sistema asalariado o en la realización de las actividades propias.
• Adiestrar, perfeccionar, actualizar y especializar en diferentes artes, oficiones, técnicas, procederes y profesiones a las mujeres que tienen la viocación de emprender y acceder a la cultura empresarial.
• Brindar los principios generales y las reglas básicas del sistema contractual que selecciona la fuerza laboral según sus habilidades y competencias.
• Entrenar en el desarrollo personal, profesional e institucional para el despliegue de todo el potencial creacional y productivo.
• Acreditar el descubrimiento de cada participante de sus habilidades, capacidades y competencias en el logro y la realización de sus ideales, anhelos y aspiraciones.

CURSOS Y TALLERES

Purificación mental y cultura del éxito
Objetivo: Entrenar y adiestrar en un estilo de pensar y hacer sinérgico y prospectivo para alcancar el éxito.
Dirigido: A todas aquellas emprendedoras que buscan la claridad en sus decisiones y certidumbre en sus negocios.

CONTENIDO:

Principios Generales
Cinco actividades básicas: laborar, cuidar, nominar, comunicar y subsistir
La salud: condición básica para lograr la meta
Las relaciones históricas: fundamento de la vida social
Las tradiciones y las costumbres adquiridas
La Necesidad del cambio en el estilo de vivir y pensar

Formas de Proceder y Comportamiento
Imitación, copia y reproducción
Indefinición, pusilanimidad, timidez y ambivalencia
Prejuicios, perjuicios, discriminaciones y anatemaciones
Moralidad, religiosidad y espiritualidad
Desesperación, polaridad y negatividad
Desilusión, incertidumbre y riesgo
Imaginación, creatividad y potencial productivo
Retrospección, prospección y proyección
Autodiagnóstico, autoestima y autodesarrollo
Planificación vivencial y dosificación existencial
Formas de vencer la apatía, el estancamiento, el derrotismo y la melancolía

Adquisición de la Vitalidad Orgánica
Conexión entre el mundo interior y exterior
Hábitos y patrones para tener la mente clara
Energización del cuerpo y vitalización de la conciencia
Técnicas para explorar y modificar la mente reprimida
Apertura a lo desconocido y lo inesperado
Adopción de la cultura creadora y recreativa

Programación del Lenguaje y la Comunicación
Desechar las palabras ofensivas, negativas y discriminatorias
Aprender a manejar el tecnicismo de los negocios
Ejecutar la comunicación transaccional e interaccional
Ejercer las palabras de poder y transformar el contexto
Generar comportamientos eficaces
Conocer el poder curativo de las palabras
Vivir, pensar y hablar positivamente

Arte de protegerse y cuidar
Objetivo: Adoptar medidas de seguridad personal, familiar y empresarial aplicando la inteligencia estratégica y la planificación global.
Dirigido: A todas las mujeres que desean elevar su autoestima y desenvolver la actitud y la acción proactiva.

CONTENIDO:

Vivir en una sociedad criminógena
Atraso, pobreza e indigencia económica
Polarización social y población dependiente
Esclavismo económico, cultural y emocional
Fragmentación familiar y abandono de la niñez
Personalidad antisocial
Violencia intrafamiliar y maltratos generacionales

Quitarse el velo sofocante
Autodiagnóstico situacional y contextual
Autovaloración afectiva y laboral
Desintoxicación mental y corporal
Adoptar el pensamiento restrospectivo, proactivo y prospectivo
Ejecer valores actanciales del desarrollo armonizado
Participar en el sistema de creación y producción
Reconocer FODA (fuerzas, oportunidades, desafíos y aptitudes) en la vida cotidiana

Arte de vivir en seguridad y confianza
Orden, disciplina y jerarquía existencial
Unidad, Desunión, Reunión y Comunión
Laborar, alimentación, vestimenta, vivienda y comunicación
Patrimonio, Posesión y Disposición
Relaciones sociales y enlazamientos reciprocidantes
Resolución de conflictos internos, familiares y colectivos
Intermediación, arbitraje, diálogo y consenso

Modos de protegerse y cuidar
De qué me protejo y qué debo cuidar
Riesgos, peligros e incertidumbres
Aseguramientos Múltiples
Reubicaciones laborales y residenciales
Ahorros, inversiones y acrecentamientos patrimoniales
Resguardos y atesoramientos
Tratamientos corporales y asistencias espirituales
Embellecimientos físicos
Gestión y administracción óptima del hogar y los negocios
Observación, Vigilancia y Seguimiento
Combinación apropiada de los medios y los fines

Desarrollo personal e institucional de las empresarias
Objetivo: Dinamizar y potenciar las habilidades creativas, organizatativas y directivas de las mujeres emprendedoras y empresarias en la aplicación óptima de sus aptitudes y en el resolución de los conflictos.
Destinario: Mujeres empresarias y emprendedoras que buscan sobresalir en sus negocios, relaciones, planes y proyecciones.

CONTENIDO:

El capital social en las instituciones
Enlazamiento y conglomeración de las fuerzas vivas
Dinámica interna y externa de las empresas
Mandos, Subalternas y sistemas de comunicación
Selección de la fuerza laboral y de la conducción
Relaciones asalariadas y contractuales
Cargos, puestos y escalafones
Derechos y obligaciones de las patrones y de la fuerza laboral
Reconocimientos, premiaciones y ascensiones
Sistemas de control y vigilancia
Remisiones, despidos, recolocaciones y remociones
Élites, masas y líderes

Proyección y Posesionamiento Profesional
Talento, Vocación y Profesión
Ubicación y ascensión en el mercado laboral
Claves para alcanzar los éxitos proyectados
Aprendiendo a manejar el tiempo y los espacios
Audacia y prudencia en la ascensión conduccional
Economización de fuerzas, recursos y políticas guías
Apertura, aprendizaje y avances permanentes
Adaptación, cambio y progreso trascendente

Las empresarias sobresalientes
Visión macrodinámica de la vida
Experiencias polimodales de liderazgo
Dirección Estratégica y Dominio Situacional
Gestión de Riesgos y Manejo de Crisis
Implementación de innovaciones y transformaciones institucionales
Valores, creencias y motivaciones gerenciales

Desarrollo integrado de las empresarias
Mentoring y coaching
Fitting
FODA
Planning
Profesionales del desarrollo
Sistemas de gestión de la información
Sistema de dirección por competencias
Conglomeraciones laborales y ecosistemas productivos

Promotoras de la cultura emprendedora
Objetivo: Fomento de la conglomeración y aglutinación de las emprendedoras confeccionando, afinando y perfeccionando su espíritu emprendedora y su plan de negocios.
Destinatarias: Emprendedoras que buscan enlazarse y manconunarse con otras que se hallan en emprendimiento.

CONTENIDO:

Espíritu Emprendedora
Entrepreneurship (espíritu, talento y vocación)
Entrepreneurs (emprendedores independientes)
Intrapreneurs (directivos de empresas)
Practitioners (emprendedoras e innovadoras)
Creatividad, imaginación y plan de negocios (start up)
Consolidación, expansión e innovación de los productos existentes
Trascendencia, continuidad y persistencia
Perfil multidisciplinaria de las emprendedoras

Aspectos centrales para la realización de los negocios
Normatividad para la existencia y operación de las empresas
Requisitos para la apertura de los negocios
Ámbito organizacional de las empresas
Inversiones, producciones y ganancias
Responsabilidades y obligaciones de las empresas
Patentes, marcas, nombres comerciales y derechos intelectuales
Acumulación, reinversión y reingeniería

Comunicación y habilidades comerciales
Propaganda, promociones, publicidad, anuncios y mercadotecnia
Comercio tradicional y electrónico
Normatividad sobre las publicidades
Competencias económicas
Planes comerciales y operativas
Comercio local, nacional y global
Procesos de empaque, embalaje y etiquetación
Normas de origen de mercancías, clasificación y homologación
Normas sobre los comercios transfronterizos

Difusión de la cultura del emprendimiento
De la idea a la forma y de la forma a la acción
Asumir retos, ariesgarse y atreverse
Cambio, resistencia, motivación y movilidad
Redes y difusión de la cultura del emprendimiento
Desarrollo de la innovación
Convertir a mujeres en emprendedoras
Cómo superar los peligros y los obstáculos
Colocando los productos en los espacios controlados
Aplicando Twist-Thinking (soluciones creativas a problemas sociales)
Emprendimimiento como opción profesional
Expandiendo la cultura del emprendimiento

Sistemas de información empresarial
Sistemas de Comunicación Económica
Sistema de Cuentas Empresariales
Documentación e Información Empresarial
Cultura Empresarial y Modelización

Cómo financiar mi proyecto de negocios
Objetivo: Orientar a las emprendedoras la ubicación, la selección y la obtención de los fondos necesarios para realizar un negocio.
Destinatarias: Personas e integrantes de organizaciones que impulsan la realización de algún tipo de negocio, actividad económica y ocupación por cuenta propia.

CONTENIDO:
1) Cómo determinar la factibilidad real de un negocio
2) Problemas frecuentes en el inicio de un negocio
3) Si no dispongo capital dónde puede encontrar
4) Cómo elaborar mi proyecto
5) Gestiones diversas que se realizan

Emprendimiento y programación neurolingüística
Objetivo: Brindar las técnicas y los principios de las percepciones, los aprendizajes, las motivaciones y de las actitudes de los productores y de los consumidores que concurren en las decisiones contextuales en los procesos, las operaciones y en las transacciones económicas.
Destinatarias: Emprendedoras que necesitan conocer la identidad, las perspectivas y los comportamientos tanto de los acreedores, los proveedores, los productores y de los consumidores,

CONTENIDO:

Identificación de las necesidades
Necesidades fundamentales
Necesidades de superación
Necesidades de confort

Determinación de los productos y servicios
Diversidad, calidad y utilidad de los productos o servicios
Costos de producción y precios
Enajenación, transferencia y legación de bienes
Adquisición, intermediación y venta de productos
Desplazamiento, acumulación y colocación del capital
Gestión de flujo de efectivos
Administración de riesgos e incertidumbres

Inferir en las decisiones del consumidor o cliente
Análaisis de la visión del mundo de los consumidores
Hábitos de consumo de las poblaciones
Decisiones del consumidor ante los precios
Adaptación de los productos y los servicios a las necesidades
Estrategias para convertir las necesidades en oportunidades
Factores que influyen en la decisiones
Pensar, oír y comunicar
Exploración y conquista de los mercados
Cómo superar las competencias
Uso intenso de los sistemas de comunicación
Saber manejar los negocios

Dirigiendo mi propio negocio
Objetivo: Ayudar a las mujeres que recién acceden a la cultura del emprendimiento a formular y realizar su plan de negocios.
Destinatarias: Mujeres que recién inician o ya cuentan con algún tipo de negocios.

CONTENIDO:

Elegir una actividad, ocupación o negocio
Determinar la ubicación o la localización
Permisos, licencias y acreditaciones
Formas de financiamiento y erogaciones del capital
Comprar un negocio o franquicia
Organización, operación y dirección del negocio
Selección, control y dirección de la fuerza laboral
Negocio desde el hogar, electrónico y en establecimientos mercantiles
Promociones y publicidades
Uso de los sistemas de comunicación
Aseguramiento del negocio
Solución de problemas y expansión

Adiestramiento en artes y oficios antiguos y nuevos
Objetivo: Aplicar los conocimientos, las vocaciones y los talentos de organizar el sistema de creación y producción para obtener los medios de subsistencia.
Destinatarias: Mujeres y jóvenes que buscan dar continuidad al sistema de organización de la subsistencia antigua combinando con los procedimientos y las técnicas actuales.
Metodología: Inicia con la observación de los sistemas de creación y producción de artesanos, artistas y técnicos experimentados que comparten su vivencia en la obtención de los resultados buscados y en el disfrute de los beneficios. Prosigue la reproducción de los procedimientos, las técnicas, los procesos y los mecanismos de combinación y mezcla de los fines y los medios. Extrae condensando los estilos y las formas de crear y producir conforme a las creencias, las aptitudes y las aspiraciones de las capacitandas. Ver, oír, producir y saber es la dinámica pedagógica y didáctica en el adiestramiento en artes y oficios.

ARTES Y OFICIOS ANCESTRALES
Repostería, gastronomía y arte culinaria
Jardinería, floricultura y horticultura
Orfebrería
Cerámica
Indumentaria
Dibujo, Diseño y Modelación
Música, Danza y Composición
ARTES Y OFICIOS INNOVADOS
Carpintería y ebanistería
Herrería
Escultura
Artesanías Poliformes
ARTES Y OFICIOS ACTUALES
Informática y sistemas computacionales
Cultora de belleza
Arreglos y adornos del hogar
Reciclaje de desechos y basura
Procesamiento y preservación de alimentos
Sistemas de atención en instituciones

Integridad física, emocional e intelectual

Con el propósito de conservar la buena salud, la alimentación adecuada, la nutrición suficiente y la prevención oportuna se impulsa:

• La recreación en diversos espacios abiertos donde el encuentro directo con los acontecimientos naturales es constante.
• Las caminatas, las visitas y los recorridos por diferentes lugares que se consideran reponentes de energía.
• El diagnóstico ancestral y actual de la condición orgánica.
• Las dosificaciones de los alimentos según los pisos ecológicos.
• Las lecturas en diversos espacios abiertos y cerrados que ayudan a ampliar el horizonte cultural.
• La realización de algunas actividades económicas terapéuticas.
• El esparcimiento familiar con el fin de consolidar la unidad, la cohesión y la insolubilidad orgánica.
• Los encuentros de parejas, familias y colectividades para una catarsis grupal.
• El intercambio de vivencias, experiencias y situaciones afrontadas y superadas en ambientes conflictivos.
• La asesoría, el acompañamiento y la orientación en la planificación familiar, el control de la natalidad, la elección vocacional, la atención a los adultos mayores, el cuidado de los
discapacitados y la asistencia integral de la niñez.

Autovaloración y autodiagnóstico situacional

Para el empoderamiento de las mujeres en el liderazgo de los negocios, las empresas, las instituciones y del acontecer histórico se busca:
a) Efectuar individual y colectivamente la autovaloración, el autodiagnóstico y la autodeterminación que eleve tanto su estima, valores y aspiraciones.
b) Realizar investigaciones científicas sobre la condición y la situación pasada, presente y del porvenir de las mujeres
c) Defender, promover y ejercer los derechos fundamentales generales y especiales según las circunstancias prevalecientes en cada jurisdicción.